O mundo da wikynomics transforma instituições em sociedades através da colaboração em massa como o caso da empresa de mineração de ouro Goldcorp Inc. A empresa passava por situação de risco, pelo fato de grandes dívidas que se prolongavam e pelo alto custo de produção, as condições do mercado também não estavam favoráveis. Analistas acreditavam que a mina da empresa em Red Lake, Ontário, e juntamente a Goldcorp estivessem à beira da falência.
McEwen mesmo com pouca experiência neste setor mas muito audacioso resolveu reunir o grupo de geólogos e os ofereceu US$10 milhões como incentivo para novas perfurações, após algumas semanas uma grande descoberta perfurações de teste sugeriam novas e grandes jazidas de ouro, cuja quantidade era trinta vezes superior a que era extraída até aquele momento.
Alguns anos se passaram e a empresa volta a decair e McEwen via que se os funcionários da empresa não conseguiam achar o ouro de Red Lake talvez outras pessoas pudessem conseguir e a maneira de fazer isso seria a mesma usada por Torvalds do Linux, abrir o processo de exploração através da internet.
Em março de 2000 oficializou – se o desafio, um prêmio de US$575 mil foi oferecido aos participantes que tivessem os melhores métodos e estimativas.
Em poucas semanas haviam milhares de pessoas inscritas das mais variadas áreas todos com o mesmo objetivo. Eles identificaram 110 alvos na propriedade Red Lake , dos quais 50% não haviam sido identificados ainda, mais de 80% dos novos alvos produziram quantidades significativas de ouro. Desde o inicio do desafio foram encontradas 230 toneladas de ouro em tempo de exploração reduzido.
McEwen começa a ver as coisas de outra forma, percebeu que não existe limites para mentes criativas e qualificadas para fazer novas descobertas em sua organização e ao compartilhar propriedade intelectual pode explorar o poder da genialidade a da competência coletiva.
As sociedades sempre foram impulsionadas por constantes mudanças, principalmente as de cunho cultural, econômicas e tecnológicas que dão acesso e oportunidades as pessoas de se inserir e interagir.
Estamos entrando numa nova era na qual os indivíduos comuns são os grandes protagonistas, participando da economia global como nunca, deixando de lado os níveis hierárquicos estabelecidos por empresas tradicionais. Neste cenário o que reina é a colaboração em massa, mudando a maneira como os bens e serviços são criados, produzidos, comercializados e distribuídos.
Os indivíduos têm a oportunidade de conectividade livremente em redes de colaboração como o MySpace, Linux, Youtube e Wikipédia produzindo conteúdos, bens e serviços, contribuindo globalmente, criando valor, competindo e participando das inovações e conseqüentemente criando riquezas nos mais variados setores da economia mundial.
É um novo modelo de inovação chamado de peer production ou de peering onde grupos e pessoas de empresas colaboram igualmente de forma ampla e aberta para alavancar o crescimento e inovação nos seus ramos de atuação, tornando a economia mais produtiva e dinâmica.
A nova era de participação tem como grande aliada as “armas de colaboração em massa” onde novas infra – estruturas e de baixo custo permitem que milhares de pessoas e pequenos produtores cheguem aonde apenas grandes grupos podiam chegar. Com esse novo modelo de colaboração as empresas que estiverem bem preparadas e adaptadas sobreviverão.
Milhões de pessoas compartilham conteúdos e opiniões na blogosfera, uma rede auto – organizada com milhões de sites atualizados a cada segundo, permitindo que o individuo compartilhe conhecimento, informações e opiniões abertamente onde qualquer um pode usar e modificar tornando o peering uma atividade social que vai alem dos interesses comerciais, pois as pessoas poderão ajudar e se ajudadas com informações tanto em se tratando de doenças genéticas quanto em prever mudanças climáticas globais, enfim na busca de novas descobertas que só irão contribuir para a humanidade.
Essa nova revolução cria possibilidades de bilhões de pessoas desempenharem ativamente a colaboração em massa tanto no seu local de trabalho, comunidades, quanto na economia global rompendo com os métodos tradicionais utilizados para a concretização do sucesso e a construção de riqueza, fazendo com que um novo tipo de empresa nasça e de portas abertas para o mundo.
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